久久国产精久久精产国,久久精品国产亚洲av麻豆蜜芽 ,亚洲色自偷自拍另类小说

對于教育行業(yè)來說，2020年絕對是喜憂參半的一年。

喜的是，受疫情和“停課不停學”政策的影響，許多線上教育品牌迎來了前所未有的爆發(fā)式增長。根據(jù)iiMedia Research(艾媒咨詢)數(shù)據(jù)顯示，中國在線教育行業(yè)增速在2019年逐步遞減，反映在線教育行業(yè)的用戶紅利逐漸消退。2020年，“黑天鵝”事件發(fā)酵促使在線教育迎來新的轉機，在“停課不停學”的政策扶持下，在線教育市場規(guī)模增速回暖，市場規(guī)模達4858億元，增速上升至20.2%。

憂的是，線下教育培訓機構進入了非常艱難的發(fā)展階段，推廣工作難、流量獲取難，傳統(tǒng)的地推獲客和廣告投放效果已經(jīng)越來越差，很多線下教育機構沒有抓住轉型機遇，在激烈的市場競爭中被淘汰。

私域流量運營的爆火讓眾多教育培訓機構看到了新的希望，在營銷成本越來越高，獲客難度越來越大，轉化率效果不盡如人意的背景下，教培企業(yè)開始意識到，只有把用戶留在自己的私域流量池里，才能贏在跑道上，甚至是生存下來，于是很多教培企業(yè)選擇在這個關口，開始了自己在私域上的布局。

為了進一步提升教培機構的獲客留存能力，提高私域用戶的質量，創(chuàng)客匠人推出了一款基于企業(yè)微信的私域運營工具——維品企微管家，旨在從引流獲客、營銷轉化、運營管理等多方面為企業(yè)提供全鏈路的私域運營服務，從而助力教育企業(yè)的營銷數(shù)字化轉型。

01 員工活碼賦能，助力批量拉新學員

通過試聽課來邀請和吸引新用戶是教培企業(yè)在招生階段常用的手段，一般為了方便傳播，都會使用海報來進行線上線下的推廣，海報上會包括課程內容、價格、優(yōu)惠、師資力量、聯(lián)系方式等。

教培機構可以在維品企微管家的后臺生成員工活碼，隨后將活碼附帶在海報上，方便將用戶導流到企業(yè)微信私域用戶池中。教培機構運營人員可以將推廣海報投放至微信、公眾號、朋友圈、小程序、視頻號、微博同城、線下門店等場景中，便于有需要、感興趣的用戶及時添加。通過掃描員工活碼添加員工企業(yè)微信的用戶，在進入私域流量池后系統(tǒng)會自動發(fā)送歡迎語，并且為其打上渠道標簽。

除了一般的推廣活動海報，維品企微管家還支持運營人員策劃營銷裂變招生活動。對于教培機構而言，很大一部分用戶都來源于轉介紹，由老用戶帶來新的用戶流量，進行口碑宣傳。

機構老師可以通過維品企微管家的任務寶和群裂變工具來設置“老帶新”活動的獎勵條件、裂變客戶數(shù)量要求等，通過限時免費或打折的優(yōu)惠活動，來推動老用戶轉發(fā)海報完成拉新任務，實現(xiàn)老用戶的裂變傳播。

02 高效回復課程疑問，增強客戶黏性

在師資力量配備齊全，課程設置大同小異的教培行業(yè)現(xiàn)狀下，高質量的價值服務就成為了教培機構能夠留存用戶的關鍵。好的家長學員服務，不僅能夠讓用戶留存下來，還可以產(chǎn)生轉介紹。

要做好價值服務，就要求教培機構對私域用戶開展精細化運營，將細致的服務滲透到獲客、激活、留存、復購等私域增長全鏈路環(huán)節(jié)中，提升用戶的體驗感。例如：發(fā)送歡迎語提升服務溫度、高效回復課程疑問、跟進進度及時咨詢學員學習效果等。

針對這些需求，維品企微管家系統(tǒng)也開發(fā)出了相對應的解決方案。機構老師可以在系統(tǒng)后臺根據(jù)客戶來源渠道的不同設置個性化歡迎語，避免重復單一。系統(tǒng)支持運營人員為用戶打上標簽，便于用戶的分類管理，機構老師可以根據(jù)標簽不同進行更加精準的用戶觸達。

維品企微管家后臺支持文本、圖片、文件、網(wǎng)頁鏈接、視頻等多種格式的素材上傳，機構老師可以將近期的活動信息、課程介紹、宣傳素材等上傳至素材中心，并且利用聊天側邊欄功能將素材進行分類，設置關鍵詞回復，提高與用戶之間的溝通效率，避免花過多的時間在查找素材上，消耗用戶對機構老師的好感度。

03 精準觸達不同客群，加快用戶轉化

社群活躍與否是教培機構留存用戶的關鍵性因素之一，那么在企業(yè)微信生態(tài)下，社群運營有哪些需要注意的點？

一場成功的引流優(yōu)惠活動，會給教培機構的私域引入大量的客戶流量，如果是用微信來進行私域運營，就很容易出現(xiàn)因人數(shù)過多，無法進群的情況。維品企微管家具有群活碼功能，機構老師可以提前準備好空置的企業(yè)微信群，并設定好群人數(shù)，當進群的用戶人數(shù)達到人數(shù)設定時，系統(tǒng)就會自動換群，且群活碼長期有效，避免用戶因二維碼失效而流失。